E-book com 511 Dinâmicas de Grupo

Para você INOVAR nos seus treinamentos e processos seletivos

São 511 dinâmicas que trabalham competências como: liderança, motivação, trabalho em equipe, criatividade, negociação, flexibilidade e outras.

Organizadas em 1 (um) único arquivo, com todos os detalhes que o facilitador precisa saber antes de aplicar cada uma das dinâmicas..

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Veja quais são as dinâmicas que estão no arquivo COMPLETO

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Nome dinâmicaObjetivosAtitudes
Ouvindo música1. Despertar a intuição e a criatividade, criar um clima de liberdade que envolve os participantes, unindo-os, proporcionar momentos de relaxamento estimulando a concentração, despertar o senso de liderança.Criatividade, Comunicação, Organização, Planejamento, Liderança
Arremesso de travesseiro1. Apresentação dos participantes.Atenção concentrada, Disciplina, Comunicação, Foco em pessoas, Relacionamento interpessoal
Basquete1. Promover integração e estimular trabalho em grupo.Trabalho em equipe, Estratégia, Criatividade, Foco em resultados, Disciplina
Jogo dos autógrafos1. Fazer com que os participantes se conheçam melhor e possam mostrar determinação e habilidades para atingirem objetivos.

Foco em resultados, Criatividade, Estratégia, Negociação, Planejamento
Pega-pega de nomes1. Promover a apresentação dos participantes através de um jogo de pega-pega.Atenção concentrada, Disciplina, Foco em resultados, Estratégia, Persistência
Roda confusa1. Vitalizar o grupo, explorando criatividade, cooperação, mudança e flexibilidade.Trabalho em equipe, Estratégia, Praticidade, Planejamento, Persistência
Torre de controle1. Colocar o grupo numa situação que exija resposta rápida.Atenção concentrada, Criatividade, Persistência, Liderança, Praticidade
Passeio sinérgico1. Vivenciar a resolução de um desafio em equipe, em que é necessário: planejar, organizar, ouvir, aceitar lideranças, cuidar do próprio ritmo em função do ritmo do grupo, buscar a sinergia.Trabalho em equipe, Liderança, Comunicação, Organização, Planejamento
Jogo da vela1. Permitir ao grupo vivenciar o processo de trabalho, em que normas e padrões de desempenho rígido interferem no resultado e no clima do trabalho.Trabalho em equipe, Foco em resultados, Liderança, Organização, Praticidade
Dança falante1. Facilitar a aprendizagem de algum assunto ou tema, descontrair, possibilitar afinação de trabalho em equipe, exercitar a criatividade e entrosar o grupo. Comunicação, Trabalho em equipe, Capacidade analítica, Assertividade, Organização
Eu sou eu1. Revelar aspectos e características pessoais dos membros do grupo.



2. Possibilitar a cada um a oportunidade para um melhor auto-conhecimento e conhecimento das outras pessoas.
Auto-desenvolvimento, Empatia, Comunicação, Controle emocional, Relacionamento interpessoal
Continue minha idéia1. Trabalhar criatividade, capacidade de sincronia, fluência verbal, etc.Criatividade, Raciocínio lógico, Comunicação, Trabalho em equipe, Flexibilidade
Escolha o tema... e apresente1. Promover aprendizagem, apresentação dos participantes, integração e formação de grupos de trabalho.Comunicação, Planejamento, Organização, Criatividade, Auto-confiança
Concordo ou discordo1. Exercitar a capacidade de persuasão, formas de comunicação, bem como proporcionar aprendizagem. Comunicação, Empatia, Firmeza, Flexibilidade, Ética
Guia e cego1. Exercitar a auto-confiança e a confiança no outro. Relacionamento interpessoal, Auto-confiança, Empatia, Trabalho em equipe, Resiliência
Remédio milagroso1. Aprofundar relacionamentos, possibilitar a auto-ajuda e companheirismo. Auto-desenvolvimento, Flexibilidade, Relacionamento interpessoal, Empatia, Foco em pessoas
As velas1. Refletir sobre coisas que não conseguiu realizar durante um período da sua vida ou mesmo uma atividade qualquer.Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Assertividade, Comunicação, Auto-desenvolvimento
As vogais1. Estimular a integração entre os participantes, desenvolvendo principalmente a atenção.Atenção concentrada, Flexibilidade, Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Disciplina
Bazar da troca1. Refletir sobre mudanças de comportamento, redimensionamento de atitudes e valores.Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Equilíbrio, Negociação, Trabalho em equipe
Dinâmica das canetas1. Solução de problemas em grupo e administração de adversidades.Trabalhar em equipe, Foco no cliente, Atenção concentrada, Planejamento, Organização
A mulher do caixeiro viajantePossibilitar ao grupo momentos de reflexão sobre preconceitos e percepção.Senso crítico, Flexibilidade, Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Visão Sistêmica
Jogo da viagem1. Trazer à consciência os critérios inconscientes que utilizamos para processar escolhas e aspectos que nos agradam nos outros e em nós mesmos.Auto-desenvolvimento, Empatia, Relacionamento interpessoal, Assertividade, Auto-confiança
Monitor do alongamento1. Tornar o grupo integrado e preparado para novas atividades. Atenção concentrada, Disciplina, Flexibilidade, Organização, Liderança
Blocos de construção1. Permitir que os participantes observem que a comunicação em um só sentido não funciona.Comunicação, Empatia, Foco em pessoas, Organização, Raciocínio lógico
Expectativas1. Levantar as expectativas e necessidades do grupo.



2. Estabelecer metas ou desejos do que se quer alcançar num determinado projeto ou atividade.
Capacidade analítica, Comunicação, Credibilidade pessoal, Trabalho em equipe, Visão de futuro
Problemas na empresa1. Promover uma situação em que os participantes possam praticar a priorização, a administração de tempo e resolução de problemas pensando de forma estratégica e sistêmica.Visão Sistêmica, Acompanhamento e controle, Estratégia, Visão de futuro, Trabalho em equipe
Aplicando o conhecimento1. Levar os participantes a pensarem sobre como implementar a matéria do treinamento ao voltarem para o ambiente de trabalho.



2. Concluir formalmente o programa de treinamento.
Capacidade analítica, Assertividade, Auto-confiança, Disciplina, Foco em resultados
Linha do tempo1. Permitir que os participantes identifiquem as grandes mudanças em suas vidas, permitindo que as mapeiem e falem a respeito delas, se quiserem. Auto-desenvolvimento, Controle emocional, Flexibilidade, Relacionamento interpessoal, Visão Sistêmica
O zepelim1. Exercitar negociação, poder de persuasão, consenso e equilíbrio emocional.Ética, Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Empatia, Flexibilidade
A casa1. Proporcionar a auto-avaliação de valores, história de vida pessoal, “rever-se” ou projetar-se em objetos ou ambientes.Auto-desenvolvimento, Flexibilidade, Disciplina, Assertividade, Relacionamento interpessoal
Palitos1. Exercitar a capacidade de levar as pessoas a aceitarem idéias e a trabalharem atingindo um objetivo específico.Liderança, Trabalho em equipe, Foco em resultados, Comunicação, Assertividade
Interrogatório1. Acelerar o processo de conhecimento mútuo no grupo, estudar as experiências da própria descoberta, desenvolver a autenticidade no grupo, dar a todos a oportunidade de falar e de escutar.Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Empatia
Desafio de Olhos VendadosTrabalhar questões relacionadas a vencer desafios, trabalho em equipe, quebra de paradigmas e criatividade.
Jogo da carruagem1. Promover ou recuperar a disposição de um grupo.Atenção concentrada, Trabalho em equipe, Flexibilidade, Disciplina,
Anúncios classificados1. Promover um conhecimento maior entre participantes de um grupo de pessoas que já se conheçam.Relacionamento interpessoal, Credibilidade pessoal, Comunicação, Criatividade, Organização
Máquinas humanas1. Promover integração entre os participantes, explorando sua criatividade e sua maneira de trabalhar em equipe.Trabalho em equipe, Planejamento, Liderança, Relacionamento interpessoal, Comunicação
Bazar1. Proporcionar um momento de integração em grupos.Auto-confiança, Flexibilidade, Negociação, Relacionamento interpessoal, Organização
Um carro, uma flor, um instrumento musical1. Fazer com que todos os participantes se conheçam melhor.Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Credibilidade pessoal, Empatia, Visão Sistêmica
Duplas1. Fazer com que os participantes se conheçam e se integrem.Relacionamento interpessoal, Empatia, Trabalho em equipe, Comunicação, Foco em pessoas
Corrida em câmera lenta1. Fazer com que os participantes trabalhem em equipe, tentando alcançar objetivos.Trabalho em equipe, Foco em resultados, Organização, Relacionamento interpessoal, Multifuncionalidade
O construtor cegoTrabalhar com as limitações dos participantes e as suas habilidades. Trabalho em equipe, Foco em resultados, Comunicação, Empatia, Organização
Rótulos1. Possibilitar ao grupo experimentar sentimentos de rejeição e autocrítica, bem como exercitar argumentação e negociação.Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Auto-desenvolvimento, Empatia, Foco em pessoas
Atitudes empresariais1. Conhecer o participante, compreendendo as suas atitudes, pensamentos e aspirações.Visão de futuro, Visão Sistêmica, Capacidade analítica, Empreendedorismo, Estratégia
Balão-bol1. Promover um momento de integração durante um jogo descontraido.Trabalho em equipe, Foco em resultados, Organização, Estratégia, Persistência
Engarrafamento1. Desenvolver a criatividade e capacidade de argumentação.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Foco em pessoas, Flexibilidade, Estratégia
A ilha1. Proporcionar um momento que exija a cooperação entre membros de um grupo e pensamento estratégico para resolução de um problema.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Estratégia, Visão de futuro
Conhecendo e aprendendo1. Promover uma integração maior entre os participantes de um grupo que já tenha alguma convivência. Comunicação, Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Foco em pessoas, Visão Sistêmica
Assalto ao banco1. Desenvolver a liderança dos participantes e certas competências como planejamento, raciocínio lógico e trabalho em equipe.Estratégia, Trabalho em equipe, Raciocínio lógico, Planejamento, Liderança
Atividade da colheita1. Proporcionar aos participantes um momento de retrospectiva sobre suas realizações na vida.Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Empatia, Foco em pessoas
Jogo dos balões1. Promover integração entre os participantes.

Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Credibilidade pessoal, Foco em pessoas
Recrutamento e seleção1. Fazer com que o participante consiga buscar dados pertinentes a um problema e determinar uma solução.Capacidade analítica, Visão Sistêmica, Organização, Foco em resultados, Senso crítico
Piso mágico1. Através de um aquecimento inespecífico proporcionar aos participantes a integração do grupo e também, fazer com que saiam do contexto social e voltem sua atenção para o objetivo do grupo em geral.Flexibilidade, Criatividade, Excelência, ,
Quem sou eu?1. Promover o aquecimento do grupo e também fazer a apresentação do instrutor de maneira diferenciada.Flexibilidade, Comunicação, Criatividade, Foco em pessoas, Relacionamento interpessoal
Os arqueólogos1. Promover a criatividade, estímulo a mudanças e redimensionamento de opiniões.Trabalho em equipe, Criatividade, Atenção concentrada, Organização, Flexibilidade
A faquinha1. Combater a timidez, descontrair, quebrar paradigmas e integrar o grupo.Comunicação, Flexibilidade, Criatividade, Foco em pessoas, Praticidade
Abrindo o jogo1. Promover a revelação de informações ou características ainda não conhecidas acerca dos membros do grupo, bem como integrar e proporcionar um melhor conhecimento.Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Capacidade analítica, Flexibilidade, Comunicação
Soluções demais?1. Desenvolver a habilidade de solucionar problemas.
2. Gerar o maior número possível de idéias em um grupo utilizando-se a técnica de 'brainstorming'.
3. Apresentar e aplicar o conceito de sinergia.
Trabalho em equipe, Criatividade, Liderança, Organização, Negociação
Lista de nomes1. Oferecer a cada participante a oportunidade de examinar como os demais integrantes do grupo o vêem.Relacionamento interpessoal, Empatia, Comunicação, Desenvolvimento das pessoas, Foco em pessoas
Dinâmica do limão1. Desenvolver percepção.Atenção concentrada, Firmeza, Persistência, Ponderação, Estratégia
Status profissional1. Abordar aspectos importantes para o sucesso de uma carreira. Auto-desenvolvimento, Visão Sistêmica, Comunicação, Organização, Flexibilidade
Amigos de Jó1. Cantando a música "Amigos de Jó", todo o grupo tem que deslocar-se na cadência e realizar os movimentos propostos formando uma espécie de balé brincalhão.Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Atenção concentrada, Persistência, Praticidade
Jogo da roda invertida1. Vivenciar uma "situação problema" cuja solução depende da cooperação de todos.Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Liderança, Estratégia, Organização
O encontro1. Estabelecer uma comunicação real, porém, não verbal.



2. Tomada de consciência das reações em relação aos outros.
Comunicação, Criatividade, Controle emocional, Foco em pessoas, Pró-atividade
Mão guia1. Exercitar a confiança.
2. Verificar como cada participante lida com o poder.
Liderança, Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Credibilidade pessoal, Equilíbrio
O hóspede1. Refletir sobre preconceitos, percepções variadas, práticas de rótulos ou estereótipos.Raciocínio lógico, Atenção concentrada, Foco no cliente, Empatia, Visão Sistêmica
Você é disciplinado?1. Desenvolver a criatividade, exercitando a percepção e a disciplina.Atenção concentrada, Comunicação, Disciplina, Excelência, Persistência
Olho no olho1. Exercitar a comunicação não verbal, através do olhar, promover empatia, toque, afetividade, bem como proporcionar aproximação e quebra de barreiras interpessoais.Comunicação, Auto-confiança, Relacionamento interpessoal, Assertividade, Empatia
Dinâmica do amigo secreto- Desenvolver a criatividade e observação.Disciplina, Relacionamento interpessoal, Capacidade analítica, Flexibilidade, Criatividade
Autolembrete1. Levar os participantes a identificar formas de aplicar o tema do treinamento no ambiente de trabalho.



2. Permitir que os participantes verifiquem que todo treinamento deve ter uma forma de continuidade.
Capacidade analítica, Estratégia, Foco em resultados, Organização, Planejamento
Juntando os pedaços1. Proporcionar momentos de congraçamento, recreação e aprendizagem.Criatividade, Raciocínio lógico, Praticidade, Organização, Persistência
Masculino x Feminino1. Redimensionar valores e atributos pessoais, quebrar paradigmas, formar equipes a partir de características levantadas.Desenvolvimento das pessoas, Foco em pessoas, Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Negociação
Eu queria... Eu quero1. Exercitar a determinação, o fazer acontecer, a auto-motivação para se fazer comprometer com os desejos pretendidos.Auto-desenvolvimento, Comunicação, Assertividade, Auto-confiança, Visão de futuro
Percepção do outro1. Exercitar a percepção e memória visual, observar detalhes e descontrair.Atenção concentrada, Praticidade, Equilíbrio, Foco em pessoas, Persistência
Saci-pererê1. É uma atividade vitalizadora muito boa para início de atividades, sendo que o objetivo é alongar o corpo, descontrair a equipe e fazer uma boa integração.Flexibilidade, Praticidade, Disciplina, Relacionamento interpessoal, Foco em pessoas
Revezamento1. Desenvolver a integração, aquecer o grupo, estabelecer comunicação interna em cada time, apresentar e aplicar o conceito de sinergia.Trabalho em equipe, Foco em resultados, Liderança, Organização, Planejamento
Palavras comuns1. Permitir que os participantes identifiquem algumas das palavras mais comuns na escrita em língua portuguesa.
2. Fazer com que o grupo participe de um processo de tomada de decisão.
Liderança, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Negociação, Representatividade
Subindo a montanha1. Possibilitar aos participantes o processo simulado de alcance de objetivos, suas dificuldades, perseverança, superação e auto-motivação.Persistência, Auto-desenvolvimento, Planejamento, Organização, Praticidade
Caiu em mimEsta dinâmica pode ser considerada um exercício de integração, no entanto, é mais adequada para grupos que já se conhecem, objetivando o lazer e a descontração.Comunicação, Controle emocional, Auto-confiança, Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal
Amnésia1. Desenvolver a percepção, deixando claro o objetivo de sucesso na capacidade de realização.Comunicação, Criatividade, Credibilidade pessoal, Foco em pessoas, Relacionamento interpessoal
Estamos todos no mesmo saco1. Promover trabalho em equipe.Trabalho em equipe, Comunicação, Persistência, Estratégia, Organização
Crachá criativo1. Promover apresentação, integração, criatividade e descontração.Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Criatividade, Praticidade, Representatividade
Jogo da Bola1. Promover apresentação, descontração, integração, aquecimento e levantamento de expectativas.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Atenção concentrada, Criatividade, Flexibilidade
Projeção de sentimentos1. Desenvolver a integração do grupo, descontrair, congraçar, desenvolver a afetividade, além de experimentar projeção de sentimentos na outra pessoa.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Empatia, Flexibilidade, Auto-desenvolvimento
Queimar o rabo do dragão1. Possibilitar aquecimento, trabalho em equipe e integração.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, Multifuncionalidade, Persistência
Tempo I1. Possibilitar a reflexão sobre mitos e verdades acerca da administração do tempo, bem como promover integração do grupo e conhecimento entre as pessoas.Trabalho em equipe, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Organização
Passeio amarradoPropiciar aos participantes um desafio, desenvolvendo cooperação e lideranças.Trabalho em equipe, Liderança, Comunicação, Planejamento, Firmeza
Abrindo janelas1. Promover integração de grupo.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Auto-desenvolvimento, Criatividade, Flexibilidade
Espelho triplo1. Desenvolver liderança e trabalho em grupo.Liderança, Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, Empatia
Encantar o cliente1. Promover um trabalho em equipe, diversificando os cargos para que todos saibam como o outro se sente e se comporta.Trabalho em equipe, Foco no cliente, Integração com clientes (externos e internos), Comunicação, Excelência
Mudança de hábito1. Alertar para a necessidade de fazer as coisas de forma inovadora, criar os próprios procedimentos, diferente do comum, proporcionar uma reflexão sobre autonomia e pró-atividade.Criatividade, Flexibilidade, Comunicação, Organização, Trabalho em equipe
Dança das cadeiras às avessas1. Exercitar trabalho em grupo e desenvolver estratégias.Planejamento, Trabalho em equipe, Liderança, Organização, Negociação
Balões ao ar1. Possibilitar integração de grupo, processo de reencontros, congraçamento e celebração.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Praticidade, Criatividade, Flexibilidade
As cores dos sentimentos1. Promover a identificação pessoal.Trabalho em equipe, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Equilíbrio
Qualidades e DefeitosAutoconhecimento, integração da equipe, motivação, estimular a comunicação e interação entre os membros da equipe.
Mexe-mexe corporativo1. Promover trabalho em equipe, visão estratégica, liderança e quebra de paradigmas.

Trabalho em equipe, Liderança, Negociação, Atenção concentrada, Comunicação
Vestindo a camisa1. Estimular o comprometimento com os objetivos da empresa ou grupo.Assertividade, Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Firmeza, Excelência
Fábrica de pipas1. Estimular planejamento, cooperação, colaboração, liderança.Trabalho em equipe, Liderança, Planejamento, Organização, Relacionamento interpessoal
Pré-conceitos1. Refletir sobre valores, preconceitos - o quanto isso influencia nas nossas percepções e reações acerca de alguém ou alguma situação.Trabalho em equipe, Comunicação, Diplomacia, Flexibilidade, Negociação
Apresentação em duplas1. Promover apresentações.Comunicação, Relacionamento interpessoal, Foco em pessoas, Praticidade, Atenção concentrada
Os abraços1. Estimular a espontaneidade e criatividade dos participantes.Criatividade, Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Flexibilidade
Bilhetes1. Desenvolver a espontaneidade e a criatividade.



2.Identificar diferentes modalidades de comunicação.



3. Identificar fatores tais como as interpretações subjetivas e estereótipos, que influenciam no processo de comunicação.
Comunicação, Criatividade, Flexibilidade, Relacionamento interpessoal, Foco em pessoas
Dominó humano1. Desenvolver a espontaneidade e a criatividade.



2. Identificar fatores, tais como as interpretações subjetivas e estereótipos que influenciam no processo de comunicação.
Criatividade, Trabalho em equipe, Persistência, Praticidade, Relacionamento interpessoal
Construindo figuras com palitos1. Trabalhar a comunicação, planejamento, estratégia e lidar com pressão.Trabalho em equipe, Comunicação, Planejamento, Organização, Estratégia
Navio, barco, bóia e prancha1. Avaliar como é o trabalho em grupo estimulando lideranças.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Negociação, Credibilidade pessoal
O que você gosta na sua cidade?1. Trabalhar o conhecimento mútuo nos participantes.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Foco em pessoas, Atenção concentrada, Criatividade
Abra as mãos1. Proporcionar comunicação, saber ouvir, poder de persuasão, negociação, argumentação, criatividade, ação sob pressão e assertividade.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Criatividade, Credibilidade pessoal, Estratégia
Árvore da carreira1. Aprofundar à auto-análise, objetividade, visão estratégica e quebra de paradigmas. Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Desenvolvimento das pessoas, Empreendedorismo, Persistência
Como está1. Propiciar criatividade, administração de tempo, liderança, foco em resultados, resistência às frustrações, resolução de problemas, comunicação e planejamento.Criatividade, Liderança, Trabalho em equipe, Organização, Negociação
Venda muitas coisas1. Avaliar a argumentação de vendas e o poder de negociação.Criatividade, Comunicação, Credibilidade pessoal, Assertividade, Planejamento
Se descobrindo1. Promover consciência da unidade do grupo e exercitar a convivência.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Negociação, Organização
Vivência dos quatro elementos1. Promover auto-conhecimento, conscientizar-se sobre as diferenças individuais, trabalhar o relacionamento interpessoal e introduzir o conceito de competências.Auto-desenvolvimento, Foco em pessoas, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Criatividade
Troca de palavras1. Encontrar soluções para os problemas recebidos pelos grupos.Trabalho em equipe, Negociação, Organização, Comunicação, Liderança
Jogo das emoções1. Introduzir uma maior comunicação no atendimento ao cliente.Comunicação, Criatividade, Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Praticidade
Bate, rebate... espalha!1. Promover trabalho em equipe e contato entre os participantes.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Flexibilidade,
Técnica certo-errado1. Aprimorar a compreensão das mensagens recebidas.Trabalho em equipe, Auto-confiança, Foco em resultados, Organização, Senso crítico
Técnica da Penetração1. Vivenciar o desejo de merecer consideração e interesse.



2. Sentir a alienação, o isolamento, a solidão, sensação de estar excluído de um grupo.
Empatia, Trabalho em equipe, Comunicação, Auto-confiança, Credibilidade pessoal
Pássaros no ar1. Integrar o grupo e desenvolver a atenção e comunicação.Atenção concentrada, Comunicação, Praticidade, Pró-atividade, Relacionamento interpessoal
Crescimento e apoio1. Mostrar o quanto dependemos uns dos outros e o quanto podemos contribuir para crescimento de cada um. Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Liderança, Foco em pessoas
Integração de grupo11. Criar no grupo, considerado hostil, um clima positivo ao ponto de integrar um grupo que resista ao treinamento.

Relacionamento interpessoal, Comunicação, Negociação, Trabalho em equipe, Disciplina
Locomotiva humanaEstimular atenção, percepção, memória e integração.Atenção concentrada, Comunicação, Empatia, Relacionamento interpessoal, Criatividade
Mural divertido1. Aprofundar conhecimentos, avaliar assimilação do conteúdo, troca de informações, motivação, trabalho em equipe, liderança, criatividade, percepção e integração.Trabalho em equipe, Criatividade, Capacidade analítica, Visão Sistêmica, Comunicação
Técnica dos cones1. Levantamento do aproveitamento de algum curso ou treinamento. Capacidade analítica, Comunicação, Assertividade, Diplomacia, Flexibilidade
Dinâmica da ordem1. Através desta dinâmica, o grupo reflete o porquê cada um reage de uma maneira diferente diante de uma mesma coisa, trabalha também as diferenças individuais, como entender melhor o outro e como trabalhar com essas diferenças de comportamento.Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Foco em pessoas, Flexibilidade, Auto-confiança
O que é você?1. Promover apresentação, identificação, levantamento de expectativas, análise, analogias, reflexão, avaliação e comunicação.Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada
Encerramento1. Refletir sobre o desconhecido.Trabalho em equipe, Praticidade, Ponderação, Otimismo, Comunicação
Dinâmica para vendas1. Proporcionar criatividade e originalidade.Criatividade, Comunicação, Flexibilidade, Planejamento, Praticidade
A tesoura1. Desenvolver comunicação.Atenção concentrada, Raciocínio lógico, Capacidade analítica, Persistência, Otimismo
Normas e Regras1. Conscientizar os participantes das normas e regras que já estão interiorizadas em cada um.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Negociação, Disciplina
Recebendo e passando1. Promover feedback e estimular um envolvimento maior entre os participantes.Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Comunicação, Foco em pessoas, Auto-desenvolvimento
Escolha cuidadosamente suas palavras1. Expressar os sentimentos e pensamentos através do uso de frases que permitam uma boa comunicação.Comunicação, Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, Criatividade, Desenvolvimento das pessoas
O hospital1. Fazer com que os participantes consigam refletir e se questionar sobre algumas coisas, principalmente sobre o relacionamento com os outros e sobre si mesmo.Capacidade analítica, Relacionamento interpessoal, Desenvolvimento das pessoas, Ponderação, Senso crítico
Anúncios1. Propiciar comunicação, poder de negociação e criatividade.Criatividade, Flexibilidade, Comunicação, Planejamento, Persistência
Desafio da batata1. Participar de um desafio onde as equipes devem planejar de forma compartilhada.



2. Treinamento e desenvolvimento de equipes, enfatizando o tema planejamento.
Trabalho em equipe, Planejamento, Atenção concentrada, Criatividade, Pró-atividade
A dança engraçada1. Trabalhar a percepção, sensibilização e relações de poder.Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Comunicação, Flexibilidade, Praticidade
IntegrandoDesenvolver integração entre o grupo. Promover o auto-conhecimento e o conhecimento do outro.Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Comunicação, Empatia
A pessoa mais...1. Promover a integração dentro de uma equipe, ressaltando as qualidades e defeitos. Desenvolver o conhecimento do outro.Atenção concentrada, Relacionamento interpessoal, Credibilidade pessoal, Comunicação, Praticidade
A teia do envolvimento1. Promover apresentações. Relacionamento interpessoal, Comunicação, Atenção concentrada, Auto-confiança, Foco em pessoas
A vaca1. Realização de trabalho não estruturado e reflexão sobre como atingir os melhores resultados.Comunicação, Planejamento, Trabalho em equipe, Organização, Liderança
Cabra cega no curral1. Fazer com que o grupo se conheça de modo divertido.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Flexibilidade, ,
Análise da situação1. Desenvolver métodos para lidar com questões típicas de equipes.



2. Praticar a solução de problemas em um cenário de equipe.



3. Examinar questões de processo na solução de problemas em equipe.
Trabalho em equipe, Capacidade analítica, Comunicação, Estratégia, Negociação
DNA1. Descobrir os traços da personalidade do participante.Auto-desenvolvimento, Comunicação, Capacidade analítica, Foco em pessoas, Senso crítico
As cadeiras1. Trabalhar a assertividade e comunicação não verbal.Comunicação, Criatividade, Empatia, Estratégia, Foco em pessoas
A candidaturaExpressar de maneira simpática o valor que têm as pessoas que trabalham conosco.



Boneco de papel1. Desenvolver uma percepção do cliente, envolvendo uma boa comunicação e persuasão.



2. Integração com outros participantes.
Auto-desenvolvimento, Atenção concentrada, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Empatia
Brincando com o sucesso1. Desenvolver poder de negociação, promover argumentação e persuasão.Comunicação, Criatividade, Foco em resultados, Estratégia, Pró-atividade
Bolinha1. Desenvolver atenção concentrada.



Atenção concentrada, Disciplina, Persistência, ,
Caso verdade1. Estimular o auto-conhecimento e fazer com que os participantes se apresentem.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Praticidade, Assertividade, Disciplina
Citações de especialistas1. Explorar elementos essenciais de trabalho em equipe através da reflexão sobre citações e identificação de sua relevância.

Trabalho em equipe, Senso crítico, Comunicação, Planejamento, Assertividade
Estátuas com cadeiras1. Usar a criatividade, conseguir maior consciência corporal e exercitar a cooperação.Trabalho em equipe, Criatividade, Atenção concentrada, Organização, Estratégia
Quem?1. Tornar os membros do grupo conhecidos rapidamente, num ambiente relativamente pouco inibidor.Auto-desenvolvimento, Comunicação, Foco em pessoas, Atenção concentrada, Relacionamento interpessoal
Jogo dos cartões1. Refletir sobre o aproveitamento do curso.Assertividade, Atenção concentrada, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Flexibilidade
Caminhando e cantando1. Vitalizador que fortalece o contato entre as pessoas de um grupo, bem como promove a aproximação e o conhecimento interpessoal. Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, , ,
Loteria de apresentação1. Favorecer o conhecimento entre os participantes de um grupo.Atenção concentrada, Organização, Comunicação, Praticidade,
Integração de grupoCriar no grupo, considerado hostil, um clima positivo. Integrar um grupo que resista ao treinamento

Laranjas ugli1. Colocar os participantes numa situação de negociação.Negociação, Trabalho em equipe, Planejamento, Liderança, Criatividade
A empresa dominoz S.A1. Observar comportamentos em situação simulada de competição e conflito.Trabalho em equipe, Liderança, Planejamento, Organização, Pró-atividade
Minha situação no grupo1. Levar à auto-reflexão.Trabalho em equipe, Capacidade analítica, Auto-desenvolvimento, Ponderação, Foco em pessoas
Teia de AranhaTrabalhar o senso de cooperação, planejamento, segurança, saber ouvir, trabalho em equipe e visão estratégica.
De quem é?1. Trabalhar o comprometimento de todos, necessário à melhoria contínua da qualidade.Trabalho em equipe, Pró-atividade, Comunicação, Organização, Persistência
União1. Promover e refletir sobre o processo de união e confiabilidade da equipe de trabalho.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Criatividade, Foco em resultados
Dinâmica de integração1. Oportunizar um maior conhecimento de si mesmo e facilitar melhor relacionamento e integração interpessoal.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Controle emocional, Auto-confiança, Foco em pessoas
Os problemas1. Refletir sobre as atitudes que temos nos grupos, frente às dificuldades e problemas. Trabalho em equipe, Disciplina, Estratégia, Relacionamento interpessoal, Pró-atividade
Carrossel1. Montar um carrossel humano.



2. Exercitar a cooperação para atingir metas audaciosas.



3.Impossível é apenas aquilo que ainda não vimos acontecer.
Trabalho em equipe, Persistência, Planejamento, Organização, Praticidade
Ilha tropical1. Trocar de ilha para encontrar outros tipos de alimentos.



2. Exercitar a cooperação, o trabalho em equipe e a comunicação.
Trabalho em equipe, Comunicação, Planejamento, Persistência, Estratégia
Dança da abelha1. Seguir a flor através de movimentos corporais.



2. Desinibir o grupo, trabalhar a criatividade e a observação.
Criatividade, Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, Atenção concentrada, Credibilidade pessoal
Frutas1. Responder rapidamente as perguntas do coordenador do jogo, dizendo seu próprio nome ou o nome de outros participantes.



2. Esse é um jogo de integração e aquecimento, excelente para grupos novos ou início de oficinas e cursos.
Atenção concentrada, Praticidade, Pró-atividade, Foco em pessoas,
Escala de valores1. Colocar o participante em contato com seus próprios valores, levando-o a refletir sobre o que ele considera mais importante em sua vida.Ética, Flexibilidade, Foco em pessoas, Trabalho em equipe, Senso crítico
Mandala1. Possibilitar ao grupo fazer uma reflexão sobre as contruções realizadas em seu interior e concluir o processo de grupo. Trabalho em equipe, Visão Sistêmica, Comunicação, Assertividade, Senso crítico
PARE1. Promover integração no grupo.Comunicação, Assertividade, Auto-confiança, Foco em pessoas, Trabalho em equipe
Características e manias1. Promover integração entre o grupo.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Flexibilidade, Pró-atividade
Moinho dos sonhos1. Interagir o grupo, promovendo a capacidade de realização e trabalho em equipe. Trabalho em equipe, Flexibilidade, Planejamento, Persistência, Organização
Jogo bambolêsPromover integração, atenção e estimular a comunicação.
Se eu fosse...1. Testar capacidade criativa, a fluência verbal e improviso.Comunicação, Criatividade, Flexibilidade, Praticidade, Relacionamento interpessoal
Minha pizza1. Estimular a capacidade de análise e síntese.Comunicação, Assertividade, Auto-desenvolvimento, Criatividade, Credibilidade pessoal
Venda simulada1. Estimular a criatividade e o poder de persuasão.Criatividade, Comunicação, Assertividade, Pró-atividade, Auto-confiança
Apartamento1. Desenvolver assertividade, cooperação e negociação.Trabalho em equipe, Liderança, Planejamento, Negociação, Comunicação
Competição de equipe1. Gerar idéias criativas para aumentar e melhorar o trabalho em equipe em sua organização.



2. Persuadir as pessoas a aceitarem as idéias da equipe através da redação de descrições claras e compelidoras.
Trabalho em equipe, Comunicação, Negociação, Estratégia, Foco em resultados
Passa- passa1. Estimular a criatividade, proporcionar integração do grupo e avaliar conteúdos formais.Trabalho em equipe, Criatividade, Comunicação, Organização, Raciocínio lógico
A ponte1. Propiciar criatividade e trabalhar com sentimentos de frustração.

Pró-atividade, Criatividade, Planejamento, Disciplina, Atenção concentrada
Quebra-cabeça1. Demonstrar a importância de equipe, liderança e iniciativa.

Trabalho em equipe, Liderança, Persistência, Comunicação, Negociação
Aquecimento1. Trabalhar a negociação.Relacionamento interpessoal, Negociação, Organização, Comunicação, Flexibilidade
Babel1. Promover assertividade, vontade de vencer metas e trabalho em equipe.Auto-confiança, Pró-atividade, Otimismo, Estratégia, Persistência
A dança das cadeiras cooperativas1. Levar o grupo a valorizar cada pessoa e reconhecer a importância de todos, a pensar sobre a cooperação, a trabalhar a criatividade na busca de alternativas coletivas.Trabalho em equipe, Flexibilidade, Criatividade, Estratégia, Foco em pessoas
O Túnel da solidariedade1. Levar o grupo a expressar seu nível de solidariedade, cooperação, entrega e criatividade na busca de alternativas coletivas.Trabalho em equipe, Comunicação, Criatividade, Atenção concentrada, Pró-atividade
Dança Sioux1. Levar o grupo a expressar seu nível de sinergia, conexão, cooperação, entrega e criatividade.Trabalho em equipe, Disciplina, Persistência, Trabalho em equipe, Flexibilidade
Mímica1. Desenvolver a comunicação não-verbal e a criatividade.Comunicação, Criatividade, Atenção concentrada, Flexibilidade, Praticidade
Bula de remédio1. Fazer com que os participantes se apresentem e se conheçam um pouco melhor.Criatividade, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Assertividade, Praticidade
Técnica GeschenkEssa técnica, cuja a tradução literal para o alemão seria Dádiva, é interessante para ser aplicada quando o grupo já revela certa intimidade e algum cansaço. Muito simples, constitui apenas um instrumento de maior integração. Dessa forma, não há limites etários ou quanto à maior ou menor maturidade do grupo para sua aplicação. Pode ser executada com grupos de até vinte elementos.



Minha vida pelas figuras1. Propiciar integração e aquecimento.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Criatividade, Auto-confiança, Assertividade
Aquecendo a voz1. Promover aquecimento, "quebra-gelos", comunicação e criatividade.

Criatividade, Trabalho em equipe, Comunicação, Liderança, Relacionamento interpessoal
Roda do feedback individual1. Melhorar o desempenho, despertar a motivação e treinar a comunicação positiva.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Assertividade, Foco em pessoas, Ética
Teia de relações1. Fazer com que os participantes se apresentem, estimulando a concentração, memória e capacidade para detecção de conflitos relacionais.Atenção concentrada, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Flexibilidade, Assertividade
Candidatos ao emprego1. Demonstrar a relação entre motivação e expectativas.Trabalho em equipe, Negociação, Comunicação, Assertividade, Praticidade
Retrato da turma1. Promover uma discussão e sensibilizar os participantes para o ambiente adequado ao trabalho em equipe.

Trabalho em equipe, Comunicação, Foco em pessoas, Desenvolvimento das pessoas, Auto-desenvolvimento
Apresentação aos pares1. Desenvolver apresentações, descontração e relacionamento interpessoal.Comunicação, Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Flexibilidade, Foco em pessoas
Quem foi o autor1. Estimular a leitura, avaliar assimilação, compreensão e retenção do conteúdo, troca de informações, motivação, criatividade, integração. Capacidade analítica, Comunicação, Assertividade, Pró-atividade, Trabalho em equipe
Carta a si próprio1. Levantar expectativas individuais, compromisso consigo próprio, percepção de si, auto-conhecimento, sensibilização, reflexão, auto-motivação, absorção teórica.Comunicação, Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Planejamento, Assertividade
Automóvel do século XXI1. Promover o trabalho em equipe e desenvolver a criatividade.Trabalho em equipe, Liderança, Comunicação, Criatividade, Planejamento
Indiferença1. Trabalhar a importância do foco no cliente, atenção sobre si e o outro e sensibilidade.Relacionamento interpessoal, Controle emocional, Equilíbrio, Flexibilidade, Foco em pessoas
Marque um encontro1. Promover um maior conhecimento entre os participante.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Praticidade, Trabalho em equipe, Assertividade
Invente seu idioma1. Promover comunicação, criatividade, avaliar assimilação, compreensão, atenção e flexibilidade.Criatividade, Comunicação, Atenção concentrada, Capacidade analítica, Relacionamento interpessoal
Caranguejo1. Promover o trabalho em equipe.Relacionamento interpessoal, Foco em resultados, Trabalho em equipe, Disciplina, Praticidade
Qual é minha fala?1. Conhecer os participantes e promover feedback. Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Visão Sistêmica, Comunicação, Estratégia
Telégrafo1. Trabalhar a percepção como fator na comunicação.Comunicação, Atenção concentrada, Praticidade, Excelência, Foco em resultados
Desejo1. Propiciar maior integração entre as pessoas através do compartilhamento de seus desejos.Relacionamento interpessoal, Auto-confiança, Comunicação, Otimismo, Foco em pessoas
Corrida de pés amarrados1. Propiciar a reflexão e a conscientização da importância da cooperação e do efeito sinérgico.Trabalho em equipe, Comunicação, Planejamento, Persistência, Otimismo
Memorização1. Reforçar o aprendizado de nomes das pessoas do grupo.Atenção concentrada, Relacionamento interpessoal, Comunicação, ,
Existem outras maneiras?1. Trabalhar a disposição dos participantes para a mudança.Atenção concentrada, Flexibilidade, Praticidade, Foco em resultados, Persistência
Diagrama1. Apresentar uma ilustração gráfica do relacionamento dos membros de um grupo.Relacionamento interpessoal, Liderança, Comunicação, Assertividade, Credibilidade pessoal
Transporte de laranjas1. Trabalhar o desenvolvimento de competências e habilidades do grupo para uma determinada missão.Trabalho em equipe, Estratégia, Planejamento, Organização, Raciocínio lógico
Qualidade do líder democráticoConscientizar os membros do grupo sobre as qualidades que são básicas de um líder democrático; possibilitar os participantes a uma tarefa grupal, no sentido de conseguir uma unanimidade em relação a definições que caracterizam o líder democrático.



Telefone sem fio1. Trabalhar a comunicação.Comunicação, Atenção concentrada, Assertividade, Organização, Equilíbrio
Pescando ovos1. Desenvolver trabalho em equipe e criatividade.Trabalho em equipe, Raciocínio lógico, Pró-atividade, Planejamento, Estratégia
As cinco casas1. Propiciar capacidade de resolução de problemas, estimulando trabalho em equipe e lideranças. Trabalho em equipe, Raciocínio lógico, Liderança, Organização, Estratégia
Egg box1. Promover o trabalho de equipe, refletir sobre a dinâmica de grupo e a criatividade, resolver um problema em grupo, encontrar compromisso face aos custos, risco e qualidade.Trabalho em equipe, Planejamento, Pró-atividade, Estratégia, Criatividade
Dinâmica do desenvolvimento1. Promover interação do grupo com objetivos de apontar falhas, ressaltar qualidades, melhorando a socialização de um determinado grupo.Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, Desenvolvimento das pessoas, Assertividade, Controle emocional
Formas com o corpo1. Estimular o trabalho em equipe.Trabalho em equipe, Comunicação, Criatividade, Liderança, Estratégia
Os corpos revelam uma posição social1. Enxergar uma situação com uma visão lógica do todo.Visão Sistêmica, Comunicação, Assertividade, Foco em pessoas, Relacionamento interpessoal
Medo dos desafios1. Mostrar como somos covardes diante de situações que possam representar perigo ou vergonha. Por mais que pareça tudo tão desesperador, o final pode ser uma feliz notícia. Equilíbrio, Flexibilidade, Otimismo, Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal
Entrevista1. Conhecer o candidato.Comunicação, Assertividade, Relacionamento interpessoal, Praticidade,
Jogo da faca e da falaDesinibir o grupo, descontrair e treinar a fala em público.Criatividade, Comunicação, Desenvolvimento das pessoas, Persistência, Praticidade
Construindo a nossa face1. Mostrar o nível de sensibilidade do grupo.Trabalho em equipe, Criatividade, Foco em pessoas, Persistência, Auto-confiança
A flor e os espinhos1. Trabalhar o mundo interior de cada colega de equipe visando criação de um clima adequado à fase da LIMPEZA do 5“S”.Auto-desenvolvimento, Foco em pessoas, Relacionamento interpessoal, Visão Sistêmica, Comunicação
O grupo e o cartaz1. Propiciar a interação dos participantes de um grupo de trabalho, vivenciar a importância da comunicação multilateral, vivenciar a participação num trabalho entre grupos e discutir o trabalho em equipe.Trabalho em equipe, Comunicação, Negociação, Pró-atividade, Organização
A coisa mais importante do mundo1. Propiciar o desenvolvimento da auto-estima.



2. Ideal para ser utilizada na sensibilização para a fase da Saúde, dentro do 5"S".
Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Foco em pessoas, Equilíbrio, Visão Sistêmica
Revesamento de bastões11. Fazer com que o participante esteja focado em planejamento, liderança, rapidez, organização, comunicação, atenção e integração.Trabalho em equipe, Organização, Comunicação, Persistência, Liderança
O Duque de York1. Promover aquecimento e descontração. Atenção concentrada, Praticidade, Persistência, ,
Caçada na africa1. Promover aquecimento no grupo.Flexibilidade, Praticidade, Criatividade, Trabalho em equipe, Disciplina
A Guerra dos balões1. Promover aquecimento.Relacionamento interpessoal, Estratégia, Praticidade, Atenção concentrada, Persistência
Tempo e organização1. Levar os participantes a compreenderem que a sua organização muitas vezes depende da organização dos outros e vice-versa.Organização, Trabalho em equipe, Praticidade, Comunicação, Liderança
Tigres e onças1. Fazer com que os participante interajam, promovendo o trabalho o grupo e desenvolvendo agilidade, atenção e competitividade.Trabalho em equipe, Atenção concentrada, Praticidade, Estratégia, Organização
Pense e aja1. Promover reflexão sobre atendimento ao cliente, testando a capacidade do participante de colocar sua opinião dentro de um grupo.Comunicação, Relacionamento interpessoal, Estratégia, Flexibilidade, Foco no cliente
Resposta socrática1. Propiciar energia no grupo.Praticidade, Capacidade analítica, Excelência, Persistência, Comunicação
Seja um líder1. Desenvolver liderança.Liderança, Trabalho em equipe, Pró-atividade, Criatividade, Assertividade
Se ovos voassem1. Promover o trabalho em equipe, capacidade de resolução de problemas e planejamento. Trabalho em equipe, Liderança, Planejamento, Estratégia, Pró-atividade
Tudo sobre mim1. Conhecer o participante, promover o auto-conhecimento e conhecimento do outro.Comunicação, Relacionamento interpessoal, Auto-confiança, Assertividade, Credibilidade pessoal
Qual é a senha?1. Desenvolve a atenção e capacidade de interpretação. Atenção concentrada, Persistência, Raciocínio lógico, Ponderação, Otimismo
Projeto de vida1. Promover apresentações.Auto-desenvolvimento, Planejamento, Capacidade analítica, Comunicação, Foco em pessoas
O tigre e a donzelaPromover integração, trabalho em equipe e capacidade de resolução de problemas.Capacidade analítica, Assertividade, Otimismo, Comunicação, Relacionamento interpessoal
João bobo1. Desenvolver comunicação não-verbal.Comunicação, Trabalho em equipe, Flexibilidade, Relacionamento interpessoal,
O Corpo fala1. Desenvolver atenção e capacidade de interpretação.Atenção concentrada, Comunicação, Criatividade, Estratégia, Trabalho em equipe
Metáfora do corpo humano1. Proporcionar espaços de reflexão e promover apresentações individuais, facilitando o estabelecimento de vínculos entre as pessoas.Comunicação, Auto-desenvolvimento, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Auto-confiança
Jogo de produção1. Trabalhar aspectos relacionados à qualidade total.Trabalho em equipe, Planejamento, Organização, Pró-atividade, Atenção concentrada
Descendo a escada1. Estimular a capacidade de enfrentar desafios – tanto os simples quanto os complexos – em suas interações com os clientes.Foco no cliente, Comunicação, Estratégia, Relacionamento interpessoal, Criatividade
Desafio da garrafa1. Proporcionar resolução de problemas em equipe. Trabalha a cooperação, planejamento, liderança, criatividade, e sinergia.Trabalho em equipe, Organização, Planejamento, Estratégia, Comunicação
Corrida de carros1. Demonstrar rapidez em trabalho de equipe.



2. Desenvolver agilidade mental e capacidade de raciocínio.



3. Desenvolver a imaginação e a criatividade.
Trabalho em equipe, Organização, Raciocínio lógico, Pró-atividade, Atenção concentrada
Náufragos1. Propiciar cooperação, consciência grupal, resolução de problemas, criatividade, sensibilização, percepção do outro.Trabalho em equipe, Planejamento, Organização, Relacionamento interpessoal, Comunicação
Atenda melhor1. Promover aprendizagem no atentimento ao cliente.Trabalho em equipe, Comunicação, Flexibilidade, Foco no cliente, Integração com clientes (externos e internos)
O salto1. Reforçar a memorização de nomes dos membros do grupo, aquecer e integrar.

Atenção concentrada, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Flexibilidade, Criatividade
Desenho1. Criar comunicação fraterna e madura. Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Criatividade
Flor ou bicho?1. Descontrair e ao mesmo tempo ajudar a memorizar o nome dos outros participantes.Atenção concentrada, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Disciplina,
A construção de times1. Divisão de um grupo maior em subgrupos de trabalho a fim de aumentar a afetividade e identidade de grupo.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, , ,
Características de um líder1. Comparar os resultados de uma decisão individual com uma decisão em grupo.
2. Explorar valores que caracterizam um líder.


Liderança, Trabalho em equipe, Negociação, Comunicação, Flexibilidade
O que você parece para mim?Promover a socialização de um determinado grupo.Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Controle emocional, Foco em pessoas, Flexibilidade
Tiro pela culatraPromover integração.Integração, Relacionamento interpessoal, , ,
Dinâmica do Sociograma1. Descobrir os líderes positivos e negativos de um determinado grupo, pessoas afins, pessoas em que cada um confia.
2. É muito utilizada por equipes esportivas e outros grupos.
Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Liderança, Comunicação, Controle emocional
Dinâmica do emboladão1. Esta dinâmica propõe uma maior interação entre os participantes, promovendo dinamismo e liderança. Trabalho em equipe, Organização, Persistência, Estratégia, Flexibilidade
Dinâmica do sentar-se no colo1. Promover integração.Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, Trabalho em equipe, ,
Dinâmica do nome1. Estimula integração entre os participantes. Relacionamento interpessoal, Comunicação, Criatividade, Flexibilidade, Foco em pessoas
Dinâmica da escultura11. Estimular a expressão corporal e a criatividade.Criatividade, Excelência, Trabalho em equipe, ,
Dinâmica da sensibilidade1. Promover integração, descobrir a importãncia de se ter um bom relacionamento dentro de uma equipe. Trabalho em equipe, Atenção concentrada, Comunicação, Persistência, Estratégia
Dinâmica do mestre1. Esta dinâmica busca a criatividade, socialização, desinibição e a coordenação.



Criatividade, Atenção concentrada, Estratégia, Persistência, Visão Sistêmica
Rolo de barbante1. Relacionamento interpessoal.



2. Auto conhecimento e integração.
Relacionamento interpessoal, Comunicação, Auto-desenvolvimento, Assertividade, Foco em pessoas
Dinâmica do substantivo1. Promover integração entre o grupo, ressaltando a criatividade.Criatividade, Comunicação, Atenção concentrada, Raciocínio lógico, Persistência
Dinâmica da verdade ou consequência1. Estimular o relacionamento interpessoal e auto-conhecimento.Comunicação, Diplomacia, Flexibilidade, Relacionamento interpessoal, Praticidade
Dinâmica do qualidade1. Promover o conhecimento do outro e de si mesmo.Auto-desenvolvimento, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Empatia, Foco em pessoas
Dinâmica do pegadinha do animal1. Promover integração entre o grupo.Atenção concentrada, Comunicação, Flexibilidade, Relacionamento interpessoal, Persistência
O que nos dizem as imagens1. Permitir a aprendizagem de um tema.Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Foco em pessoas, Flexibilidade
Sonhos1. Maior interação entre as pessoas de um mesmo grupo, encorajar a cooperação, criar bom ambiente.

Relacionamento interpessoal, Comunicação, Auto-desenvolvimento, Assertividade, Estratégia
Meu boneco1. Promover apresentações.Comunicação, Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Criatividade, Foco em pessoas
O que você sabe?1. Fazer com que o grupo de descontraia.Comunicação, Flexibilidade, Relacionamento interpessoal, Foco em pessoas, Assertividade
A minha vida1. Conhecer os diferentes contextos em que cada um cresceu, compreender as diferenças sociais e econômicas entre as pessoas, criar empatia e compreensão entre os membros do grupo. Relacionamento interpessoal, Comunicação, Trabalho em equipe, Empatia, Criatividade
Comunicações cruzadas1. Perceber a importância da comunicação para realizar um trabalho coletivo.

Comunicação, Trabalho em equipe, Foco em resultados, Organização, Planejamento
Criar histórias1. Explorar imagens que se tem de outras culturas e grupos sociais, perceber como os estereótipos condicionam as nossas expectativas.

Trabalho em equipe, Criatividade, Comunicação, Atenção concentrada, Flexibilidade
No ar1. Criar bom ambiente dentro do grupo, refletir sobre os processos de opressão, discriminação e exclusão, encorajar o grupo a agir e a seguir as suas vontades.

Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Ponderação, Flexibilidade
Mais música1. Desafiar estereótipos e preconceitos.



2. Despertar a curiosidade sobre coisas diferentes, que não fazem parte do cotidiano.

Atenção concentrada, Raciocínio lógico, Comunicação, Flexibilidade,
Qual o seu lado?1. Quebrar barreiras de comunicação e colocar toda a gente a partilhar as suas opiniões, tomar consciência da rapidez com que algumas decisões têm de ser tomadas, defender as nossa opiniões e aceitar as dos outros caso a nossa não esteja correta.Comunicação, Assertividade, Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Raciocínio lógico
A peça que faltava1. Estimular o trabalho em equipe, comunicação, liderança e comportamento sob pressão.Comunicação, Trabalho em equipe, Liderança, Negociação, Organização
O país imaginário1. Levar as pessoas a perceberem que os direitos também são baseados em necessidades.Relacionamento interpessoal, Assertividade, Comunicação, Criatividade, Negociação
Audiovisuais1. Esta atividade tem em vista aproveitar a criatividade e o potencial dos indivíduos, pessoalmente e do grupo no geral.Criatividade, Trabalho em equipe, Planejamento, Organização, Excelência
Trabalho criativo1. Explorar a imaginação das pessoas e aproveitar o seu potencial criativo. Criatividade, Comunicação, Assertividade, Pró-atividade, Excelência
A rosa dos ventos1. Decodificar os estereótipos, estimular a criatividade e trabalho em equipe. Trabalho em equipe, Criatividade, Comunicação, Negociação, Assertividade
Julgamento1. Suscitar a análise de determinado problema, aprender a argumentar, melhorar as ações postas em prática, sistematizar conceitos e os conhecimentos que surgiram durante a formação.Trabalho em equipe, Planejamento, Pró-atividade, Raciocínio lógico, Comunicação
Estrangeiro1. Promover empatia, reflexão e trabalho em equipe. Trabalho em equipe, Comunicação, Organização, Persistência, Praticidade
Discussão em silêncio1. Levar um grupo a pensar em determinadas questões relacionadas com um tema específico e aprender a discutir.Comunicação, Criatividade, Estratégia, Organização, Trabalho em equipe
Diferente1. Possibilitar trabalho em equipe e reflexão.Trabalho em equipe, Comunicação, Capacidade analítica, Relacionamento interpessoal, Visão Sistêmica
As regras do jogo1. Desenvolver um maior contato entre os participantes.Relacionamento interpessoal, Empatia, Disciplina, Trabalho em equipe, Foco em pessoas
Scrabble1. Desenvolver um determinado tema para facilitar a discussão do mesmo.

Trabalho em equipe, Comunicação, Criatividade, Assertividade, Senso crítico
Guerra1. Avaliação do trabalho de equipe. Trabalho em equipe, Comunicação, Capacidade analítica, Assertividade, Flexibilidade
F.O.F.A1. Promover trabalho em equipe.Trabalho em equipe, Comunicação, Assertividade, ,
A história da “Máquina Registrada”1. Demonstrar como a busca do consenso melhora a decisão e explorar o impacto que as suposições têm sobre a decisão.Atenção concentrada, Trabalho em equipe, Negociação, Raciocínio lógico, Comunicação
O feitiço virou contra o feiticeiro1. Promover uma melhor convivência entre os participantes e estimular a criatividade.Relacionamento interpessoal, Criatividade, Comunicação, Praticidade, Ética
Historinha1. Treinar a memorização e atenção. Atenção concentrada, Criatividade, Trabalho em equipe, Foco em resultados, Persistência
Recital das almas gêmeas1. Promover descontração e a aproximação entre os membros do grupo.

Comunicação, Relacionamento interpessoal, Foco em pessoas, ,
Para quem você tira o chapéu1. Estimular a auto-estima.Auto-desenvolvimento, Comunicação, Flexibilidade, Foco em pessoas, Relacionamento interpessoal
Estudo de caso - Hotel1. Exercitar o trabalho em equipe, trabalho sob pressão e tomada de decisão.Trabalho em equipe, Comunicação, Criatividade, Estratégia, Excelência
Chupando balas1. Estimular o trabalho em equipe e a percepção dos participantes. Trabalho em equipe, Raciocínio lógico, Estratégia, Comunicação, Relacionamento interpessoal
Papel1. Promover descontração dentro do grupo.Comunicação, Criatividade, Relacionamento interpessoal, ,
Rosa1. Despertar a atitude em preservar o que temos.

Trabalho em equipe, Comunicação, Raciocínio lógico, Visão de futuro, Visão Sistêmica
Sonhe1. Aprender a respeitar as diferenças.Relacionamento interpessoal, Visão Sistêmica, , ,
Sombra1. Promover interação interpessoal e interdisciplinar.Relacionamento interpessoal, Criatividade, Flexibilidade, ,
TerremotoPensar coletivamente, não ser egoísta.
Apresentando1. Facilitar a apresentação de um grupo que não se conhece, ao mesmo tempo em que permite-se uma descontração inicial.Comunicação, Relacionamento interpessoal, Foco em pessoas, Atenção concentrada, Flexibilidade
Bunker1. Desenvolver o trabalho em equipe e capacidade de negociação.Trabalho em equipe, Negociação, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Assertividade
Abrigo subterrâneo1. Refletir sobre a influência de nossos conceitos, valores e como agimos diante de uma decisão de muitos riscos. Trabalho em equipe, Negociação, Flexibilidade, Comunicação, Liderança
Jogo com cordas1. Permitir ao grupo a vivência de um trabalho em equipe onde é necessário tomar decisões e resolver problemas com criatividade.Trabalho em equipe, Flexibilidade, Criatividade, Liderança, Comunicação
Aprender1. Facilita a apresentação das pessoas de um grupo através da auto-revelação e repetição.Comunicação, Criatividade, Atenção concentrada, Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe
Fale quem é1. Quebra gelo que facilita o entrosamento e descontração de um grupo em seu primeiro contato.Trabalho em equipe, Comunicação, Criatividade, Flexibilidade, Foco em pessoas
Aulinha1. Promover comunicação e expressão, capacidade de síntese, clareza e linguagem clara, correta e expressiva.Comunicação, Criatividade, Assertividade, Planejamento, Excelência
Fotolinguagem1. Promover comunição.Comunicação, Criatividade, Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Assertividade
Atualidades1. Introduzir o tema "Atualidade".Comunicação, Criatividade, Atenção concentrada, Atualização, Trabalho em equipe
Certo ou errado?1. Exercitar memorização, raciocínio lógico e versatilidade. Atualização, Trabalho em equipe, Comunicação, Raciocínio lógico, Senso crítico
Passado, presente e futuro1. Levantamento de expectativas com relação a si e ao evento, auto-reflexão, autopercepção, sensibilização.Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, Foco em pessoas, Foco em pessoas
Redação em corrente1. Desenvolver a percepção, sintonia, expectativas, interação, criatividade, análise e síntese. Comunicação, Criatividade, Trabalho em equipe, Atenção concentrada, Flexibilidade
A torre1. Avaliar a capacidade de trabalho em grupo e liderança. Trabalho em equipe, Planejamento, Organização, Persistência, Comunicação
Caos1. Perceber entre os participantes de um grupo aquele ou aqueles que possuem características para liderar.Liderança, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Pró-atividade, Excelência
Casamento em alto mar1. Desenvolver a flexibilidade, liderança e a capacidade de comunicação através do consenso.Flexibilidade, Foco em pessoas, Liderança, Senso crítico, Relacionamento interpessoal
Dinâmica da boneca1. Verificar a integração, colaboração, criatividade e liderança no trabalho em grupo.Criatividade, Trabalho em equipe, Comunicação, Liderança, Organização
Estamos amarrados1. Exercitar a liderança, planejamento, capacidade de superação do grupo, comunicação e quebra de paradigmas.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Organização, Planejamento
Fábrica de brinquedos1. Desenvolver a capacidade de planejamento, comunicação, tomada de decisão, liderança e negociação. Comunicação, Criatividade, Trabalho em equipe, Planejamento, Organização
Imagem corporal1. Avaliar o trabalho do dia, encerrar atividades, promover discussão sobre o trabalho em equipe, avaliar o entrosamento da equipe, discutir o papel de liderança.Comunicação, Criatividade, Flexibilidade, Auto-desenvolvimento, Trabalho em equipe
Prédio do ciúme1. Desenvolver a flexibilidade, liderança e a capacidade de comunicação através do consenso.Senso crítico, Comunicação, Auto-desenvolvimento, Assertividade, Flexibilidade
Um profissional de vendas1. Desenvolver a flexibilidade, liderança e a capacidade de comunicação através do consenso. Relacionamento interpessoal, Comunicação, Assertividade, Trabalho em equipe, Negociação
A colagem1. Fazer com que uma mensagem seja comunicada de maneira criativa, usando instrumentos simples e material impresso disponível (revistas, jornais, etc.).Comunicação, Criatividade, Trabalho em equipe, Excelência, Pró-atividade
A palavra é...1. Aquecer e ativar o grupo.



2. Estimular o raciocínio rápido e a capacidade de associação.
Criatividade, Atualização, Atenção concentrada, Excelência, Persistência
Encontrei uma nova profissão1. Explorar a comunicação, criatividade, flexibilidade e iniciativa dos participantes.Comunicação, Criatividade, Flexibilidade, ,
Cara pintada1. Promover relacionamento interpessoal e uma boa comunicação.Criatividade, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Assertividade, Auto-desenvolvimento
EmoçõesLevantar a questão atendimento ao cliente, principalmente a importância da comunicação. Comunicação, Percepção, Relacionamento interpessoal, ,
SensibilidadeMelhorar a sensibilidade, concentração e socialização do grupo.Comunicação, Relacionamento interpessoal, Percepção, ,
Carta de despedida1. Avaliar o momento concreto que está sendo vivido pelo grupo através da verbalização das emoções.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Assertividade, Flexibilidade, Excelência
Minha arte1. Proporcionar o afloramento da criatividade, fazer o aquecimento do grupo e experimentar sentimentos autênticos.Criatividade, Comunicação, Flexibilidade, Relacionamento interpessoal, Diplomacia
Use uma estratégiaVivenciar o desejo de merecer consideração e interesse. Sentir a alienação, o isolamento, a solidão, sensação de estar excluído de um grupo.Trabalho em equipe, Autonomia, Determinação, Comunicação,
A candidatura1. Expressar de maneira simpática o valor que têm as pessoas que trabalham conosco.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Criatividade, Auto-desenvolvimento, Auto-confiança
A Troca de um segredo1. Compartilhar a importância de levarmos os "pesos da vida" uns dos outros e ajudarmos o nosso próximo.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Empatia, Estratégia, Flexibilidade
Anjo da guarda1. Desenvolver valores, cooperação, trabalho em equipe e aspectos intrínsecos de liderança.Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Assertividade, Comunicação, Disciplina
Auto Retrato Desenhado1. Permitir a apresentação de um grupo e promover uma auto-reflexão individual de quem se apresenta.Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Assertividade
Caminhos profissionais1. Perceber os valores pessoais dos participantes.Auto-desenvolvimento, Comunicação, Auto-confiança, Foco em pessoas, Flexibilidade
Elaboração gráfica1. Permitir ao grupo a vivência de um trabalho em equipe onde é necessário tomar decisões e resolver problemas com a criatividade.Trabalho em equipe, Criatividade, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Liderança
Dos males o pior1. Fazer com que os participantes cheguem a conclusões em equipe.Trabalho em equipe, Negociação, Liderança, Assertividade, Capacidade analítica
Caminhando entre obstáculos1. Permitir uma discussão sobre as dificuldades e obstáculos que encontramos no mundo, ressaltando, porém que não devemos temer as adversidades.Atenção concentrada, Auto-confiança, Planejamento, ,
Corrida de BalõesAtividade dinâmica para quebrar o gelo e facilitar a apresentação dos elementos do grupo.
Criando com limitesVerificar a criatividade do grupo ou do participante.
Historia substantivada1. É um momento de descontração no meio ou no começo de um dia de trabalho, além disso, ajuda a desenvolver a criatividade e a capacidade de se trabalhar em grupo.Criatividade, Comunicação, Planejamento, Trabalho em equipe, Flexibilidade
Vou viajar1. Integrar e ajudar a conhecer os nomes dos elementos do grupo.Atenção concentrada, Trabalho em equipe, Comunicação, Equilíbrio, Persistência
Minha bandeira pessoal1. Permitir o auto-conhecimento ao mesmo tempo que permite a apresentação individual dos participantes de um grupo.Auto-desenvolvimento, Criatividade, Comunicação, Flexibilidade, Foco em pessoas
1, 2, 31. Para início de módulos de treinamento ou no retorno de intervalos e em reuniões para se integrar o grupo.Flexibilidade, Atenção concentrada, Trabalho em equipe, Praticidade, Persistência
Fábrica de sulfite1. Sobre a necessidade de administrar o tempo.Trabalho em equipe, Planejamento, Organização, Comunicação, Liderança
Adivinhe a profissão ou personagem1. Aquecer e ativar o grupo.



2. Estimular a inter-relação de membros de um grupo.
Criatividade, Flexibilidade, Trabalho em equipe, Raciocínio lógico, Estratégia
Apito oculto1. Promover integração do grupo.Trabalho em equipe, Praticidade, Persistência, ,
Bicho preguiçaDescontrair o grupo.Trabalho em equipe, Atenção concentrada, Praticidade, ,
Briga de galos1. Promover a descontração (quebra-gelo), facilitando o processo de integração do grupo.Praticidade, Flexibilidade, Persistência, ,
Caçada ao brinde surpresa1. Promover a integração e a descontração, procurando desinibir as pessoas que compõem o grupo, criando também um clima de euforia e sentimento de conquista.Praticidade, Persistência, Otimismo, Atenção concentrada, Estratégia
Caindo o papel1. Promover apresentações e integração inicial.Atenção concentrada, Praticidade, Trabalho em equipe, ,
Cara a cara1. Baixar a ansiedade e integrar o grupo. Trabalho em equipe, Praticidade, Atenção concentrada, ,
Descobrindo a quem pertence1. Estabelecer as relações no grupo.







3. Pode ser feita no início de um grupo e repetida sempre que se deseja um clima mais descontraído.
Relacionamento interpessoal, Raciocínio lógico, Foco em pessoas, Praticidade, Persistência
Furnicuti1. Desenvolver a atenção e motivação no grupo.Atenção concentrada, Flexibilidade, Praticidade, Trabalho em equipe,
Gestos1. Aquecer e ativar o grupo.Atenção concentrada, Praticidade, Persistência, ,
Guarda o ritmo1. Integrar o grupo.Atenção concentrada, Disciplina, Excelência, ,
Imitação1. Promover integração e desinibição das pessoas que compõem o grupo. Fazer com que os membros da equipe sejam mais observadores e atenciosos.Atenção concentrada, Estratégia, Ponderação, Persistência, Trabalho em equipe
Jogando objetos fora1. Promover a integração, desinibindo as pessoas que compõem o grupo.Criatividade, Comunicação, Flexibilidade, ,
Jogando os sapatos1. Promover integração no grupo.Atenção concentrada, Trabalho em equipe, Comunicação, Persistência, Organização
Jogo das armas1. Estimular os participantes ao aquecimento.Relacionamento interpessoal, Praticidade, Atenção concentrada, ,
Jogo dos números1. Aquecer e ativar o grupo.



2. Estimular a rapidez de raciocínio e atenção.
Atenção concentrada, Raciocínio lógico, Persistência, Trabalho em equipe, Praticidade
Construção de TorresDemonstrar a influência do tipo de liderança na produtividade e satisfação do trabalho em grupo.
O Barquinho1. Aquecer e ativar o grupo.



2. Estimular o raciocínio rápido e a atenção.
Atenção concentrada, Praticidade, Relacionamento interpessoal, ,
Oito papéis1. Desenvolver o conhecimento inicial dos participantes de um grupo.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Praticidade, ,
Pique-nique1. Desinibir as pessoas do grupo e promover a integração.Atenção concentrada, Raciocínio lógico, Flexibilidade, ,
Quem falta?1. Promover integração e descontração entre os componentes do grupo.Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Praticidade, ,
Sorriso milionário1. Propicia descontrair e integrar o grupo de uma forma divertida.Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Controle emocional, ,
Tempestade1. Descontrair o grupo.Praticidade, Flexibilidade, Estratégia, Relacionamento interpessoal,
5 Bolas1. Estimular trabalho em equipe e avaliação de processos focando em resultados.Trabalho em equipe, Planejamento, Comunicação, Organização, Persistência
Eu sou alguém1. Levantar valores pessoais e perceber-se como ser único e diferente dos demais.Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Comunicação, Controle emocional
Zero a cem1. Exercitar a percepção no grupo.Atenção concentrada, Raciocínio lógico, Pró-atividade, ,
Coisas Boas e Coisas RuinsProporcionar ao grupo a oportunidade de feed-back sobre o processo.Auto-desenvolvimento, Capacidade analítica, Ponderação, ,
Salada de frutas1. Promover integração e desenvolver a atenção.Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Praticidade, ,
RelâmpagoFormar novas parcerias e amizades e descontrair e "acordar" o grupo.Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Praticidade, ,
Esquentando os motores1. Estabelecer um clima de confiança e descontração.Criatividade, Pró-atividade, Persistência, ,
O melhor de mim1. Proporcionar aos participantes uma auto-avaliação, criatividade e oferecer aos demais companheiros um pouco de si.

Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Criatividade, Comunicação, Assertividade
Balão FuradoExercitar a capacidade de negociação.Liderança, Negociação, Foco em resultados, Trabalho em equipe,
Em busca do olhar1. Trabalhar o aprofundamento da integração no grupo, incentivar o toque, exercitar a comunicação não-verbal.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Flexibilidade, Foco em pessoas,
Papel amassado1. Levar os participantes a refletir sobre o seu aprendizado e avaliar a experiência vivenciada, o quanto foi válida e o quanto agregou de novo ao nível dos seus conhecimentos anteriores.Comunicação, Auto-desenvolvimento, Assertividade, Senso crítico, Relacionamento interpessoal
Terra, céu e mar1. Este é um exercício muito bom para aquecer e exercitar o senso de direção e percepção de espaço. Atenção concentrada, Praticidade, Persistência, ,
As três garrafas1. Desenvolver a percepção e delegação.Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, , ,
A dança da laranja1. Promover a capacidade de realização e desenvolver uma ação adequada e ajustadamente, onde se procura a maneira certa para o alcance dos resultados desejados.Trabalho em equipe, Praticidade, Atenção concentrada, Flexibilidade,
O quartel1. Este é um exercício que é ao mesmo tempo de descontração, de atenção e de percepção.Atenção concentrada, Praticidade, , ,
As Seis ImagensFavorecer uma reflexão sobre auto e hetero-percepção.

Laranja no pé1. Levantar o nível de atenção nas pessoas e estimular o espírito de solidariedade. Praticidade, Comunicação, Flexibilidade, Estratégia,
Encontre seus sapatos1. Exercitar a agilidade e promover bons encontros.Pró-atividade, Praticidade, Estratégia, Excelência,
Expectativas e metas1. Aliviar tensões do primeiro contato no grande grupo e rever as expectativas do grupo.Comunicação, Assertividade, , ,
Travessia pelo rioTrabalho em equipe, segurança, preocupação com o outro.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Motivação, ,
Temores e esperanças1. Promover apresentação e integração entre os participantes.Comunicação, Assertividade, Flexibilidade, ,
A bola pergunta1. Conhecer os participantes e a si mesmo.Comunicação, Assertividade, Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, Excelência
Mão de papel1. Promover criatividade deixando o participante mais motivado e mais relaxado.Auto-desenvolvimento, Comunicação, Criatividade, Assertividade, Relacionamento interpessoal
Imaginação1. Desenvolver a imaginação, raciocínio e criatividade.Criatividade, Comunicação, Flexibilidade, ,
Desenhe a sua identidade1. Apresentação dos participantes de um grupo aos demais.

Auto-desenvolvimento, Comunicação, Criatividade, Assertividade, Relacionamento interpessoal
Trabalho com argila1. Promover apresentações.Comunicação, Criatividade, Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Foco em pessoas
Café com pão1. Estimular comunicação não verbal através de palavras.Comunicação, Assertividade, Auto-confiança, Firmeza, Relacionamento interpessoal
Utensílios1. Trabalhar a importancia de fazer um trabalho em equipe e promover comunicação.Criatividade, Trabalho em equipe, Comunicação, Planejamento, Persistência
O que é ser equipe?1. Unir membros de uma equipe. Trabalho em equipe, Comunicação, Foco em pessoas, Senso crítico, Estratégia
Colagem1. Promover a apresentação dos participantes de um grupo. Auto-desenvolvimento, Criatividade, Comunicação, Assertividade, Relacionamento interpessoal
Venda com música1. Negociar, aliando a criatividade.Criatividade, Credibilidade pessoal, Flexibilidade, Foco no cliente, Otimismo
Frente-verso1. Promover diferentes formas de comunicação, liderança e criatividade.Trabalho em equipe, Liderança, Criatividade, Comunicação, Organização
Corda1. Permitir planejamento, saber ouvir e trabalho em equipe. Trabalho em equipe, Liderança, Planejamento, Organização, Comunicação
Cartaz1. Avaliar o papel de chefia.Controle emocional, Disciplina, Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Persistência
Máquinas de PessoasPerceber que há sempre uma forma interessante de se trabalhar com o inusitado. Despertar da criatividade e quebra de paradigmas. Comunicação, Trabalho em equipe, Criatividade, Relacionamento interpessoal, Foco em resultados
O carteiro1. Interagir o grupo, criando assim, um bom ambiente.

Comunicação, Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Trabalho em equipe, Flexibilidade
Argolas1. Trabalhar os estilos de liderança.Liderança, Trabalho em equipe, Comunicação, Estratégia, Persistência
Almoço1. Negociação, liderança, integração, planejamento, organização e participação.Trabalho em equipe, Negociação, Liderança, Comunicação, Planejamento
Tiro ao Alvo1. Integrar o grupo, promover comunicação e negociação de metas.



2. Trabalhar a situação de conduzir e ser conduzido.
Trabalho em equipe, Comunicação, Foco em resultados, Estratégia, Organização
Submissão - Agressão - AssertividadeExperimentar e diferenciar os comportamentos não verbais assertivos, dos agressivos ou de submissão. Aumentar a consciência do nosso comportamento assertivo.Assertividade, Comunicação, Criatividade, ,
Trabalhando a auto-estima1. Explicar o que é auto-estima e no que ela pode influenciar.Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Comunicação, Desenvolvimento das pessoas
Empresa splish splash1. Promover comunicação, autonomia e capacidade de tomar decisões.Comunicação, Relacionamento interpessoal, Auto-confiança, Credibilidade pessoal, Flexibilidade
Não é justo1. Levar à discussão sobre a diferença da competição e da cooperação para a realização de um trabalho.

Trabalho em equipe, Comunicação, Negociação, Planejamento, Visão Sistêmica
Conversando a gente se entende1. Promover o exame de vários tópicos referentes ao processo de comunicação, como também desenvolver habilidades de observação e diálogo.

Comunicação, Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Atenção concentrada, Atualização
Colocando-me no seu lugar1. Levar os participantes a uma reflexão sobre o impacto que o comportamento e as características pessoais de cada um causam nos demais.

Relacionamento interpessoal, Comunicação, Auto-desenvolvimento, Flexibilidade, Foco em pessoas
Explicitando expectativas e preocupações1. Levar os membros do grupo a compartilharem e refletirem sobre suas preocupações e expectativas.

Comunicação, Capacidade analítica, Relacionamento interpessoal, Visão Sistêmica, Ponderação
Formando equipes1. Apresentação dos membros da equipe.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Auto-confiança, Auto-desenvolvimento, Equilíbrio
A mensagem1. Levar os participantes a refletirem sobre as dificuldades e distorções que ocorrem entre o emissor e o receptor da mensagem.

Comunicação, Trabalho em equipe, Atenção concentrada, Estratégia, Praticidade
Pássaros engaiolados1. Trabalhar a vontade de mudar e a pressão do ambiente.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Persistência, Otimismo, Pró-atividade
Jogo das cores1. Trabalhar a importância da relação ganha-ganha nas negociações.Trabalho em equipe, Estratégia, Negociação, Persistência, Praticidade
Fazendo chover1. Motivar os participantes.Trabalho em equipe, Visão Sistêmica, Atenção concentrada, Organização, Praticidade
Barra manteiga1. Trabalhar relações de poder e competitividade.Estratégia, Praticidade, Trabalho em equipe, Planejamento, Persistência
A jaula1. Trabalhar a resistência à mudança através da vivência e se ver preso a determinadas situações que desejamos evitar.



2. Pode objetivar também trabalhar a função da cultura organizacional.
Trabalho em equipe, Atenção concentrada, Auto-confiança, Relacionamento interpessoal, Resiliência
Descrevendo formas1. Trabalhar a capacidade de comunicação e entendimento da mensagem.

Comunicação, Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Praticidade
Saudações1. Estimular integração, socialização, comunicação e descontração.Atenção concentrada, Capacidade analítica, Comunicação, Flexibilidade, Foco em resultados
Pergunte diferente1. Estimular a leitura, o trabalho em equipe, a criatividade e flexibilidade.

Criatividade, Trabalho em equipe, Atenção concentrada, Flexibilidade, Comunicação
Minha vida pelas figuras1. Integração, apresentação, aquecimento, sensibilização, percepção e conhecimento de si, reflexão e comunicação.Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Comunicação, Auto-confiança, Flexibilidade
O trabalho eficazRessaltar a importância do trabalho em equipe.Trabalho em equipe, Liderança, Disciplina, Persistência, Praticidade
Pendurando no varal1. Integração, descontração, apresentação, percepção de si e do outro, reflexão, auto-avaliação, conhecimento de si.

Relacionamento interpessoal, Comunicação, Flexibilidade, Atenção concentrada, Auto-desenvolvimento
A batalha dos sexosRessaltar atributos e promover o trabalho em equipe.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Senso crítico, ,
A do alfabeto1. Estimular a atenção concentrada.Atenção concentrada, Relacionamento interpessoal, Praticidade, Auto-confiança, Criatividade
Escudo1. Ajudar as pessoas a expor planos, sonhos, jeitos de ser, deixando-se conhecer melhor pelo grupo.

Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Criatividade, Flexibilidade
Aeróbica1. Trabalhar a atenção dos participantes.Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, , ,
Chorus line1. Promover apresentações, relacionamento interpessoal e auto-conhecimento.Criatividade, Flexibilidade, Comunicação, Praticidade,
Cabeça e barriga1. Descontrair o grupo, principalmente nos momentos do sono.Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, , ,
Chulé1. Estimular integração e atenção concentrada. Relacionamento interpessoal, Atenção concentrada, Trabalho em equipe, Flexibilidade, Organização
Círculo refeito1. Descontrair o grupo, desenvolvendo a percepção e a criatividade.Criatividade, Atenção concentrada, Organização, ,
Comboio1. Ativar o grupo, desenvolvendo competitividade e demonstrando a importância do trabalho em equipe.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Organização, Persistência, Foco em resultados
Soldador1. Desenvolver apresentações do grupo.Criatividade, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Flexibilidade, Credibilidade pessoal
Detetive1. Promover apresentações do grupo e estimular a comunicação.Comunicação, Atenção concentrada, Relacionamento interpessoal, Auto-confiança, Persistência
Discórdia1. Estimular comunicação não verbal e motivar o grupo.Assertividade, Trabalho em equipe, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Persistência
Dentro e fora do coração1. Estimular a reflexão sobre assuntos polêmicos.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Flexibilidade, Assertividade, Firmeza
Está na caraEstimular a comunicação não-verbal.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Atenção concentrada, Raciocínio lógico, Trabalho em equipe
Estátuas falantes1. Estimular comunicação não verbal.Trabalho em equipe, Liderança, Comunicação, Planejamento, Criatividade
Go-go1. Promover integração entre o grupo.Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe, Planejamento, Praticidade, Pró-atividade
Gostou ou não gostou1. Promover feedback. Assertividade, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Firmeza, Ponderação
Liga- palavras1. Estimular a comunicação.Raciocínio lógico, Comunicação, Atenção concentrada, Flexibilidade, Estratégia
Não tenho palavras1. Promover a comunicação não verbal.Comunicação, Capacidade de priorização, Flexibilidade, Criatividade, Estratégia
No pescoço1. Controlar o stress do grupo, promovendo confiança e comunicação não verbal.Relacionamento interpessoal, Foco em pessoas, Trabalho em equipe, ,
Óbitos1. Promover o auto-conhecimento.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Criatividade, Auto-desenvolvimento, Foco em pessoas
Voluntários1. Estimular a assertividade, motivação e trabalho em equipe.Trabalho em equipe, Praticidade, Comunicação, Senso crítico, Assertividade
Veja...1. Fazer com que o grupo se aqueça e se anime.Praticidade, Flexibilidade, Criatividade, ,
Vampiros1. Fazer com que o grupo se integre e crie laços de confiança.Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, Praticidade, Pró-atividade, Criatividade
Turbilhão1. Estimular o grupo a se integrarem.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Organização, Trabalho em equipe, Criatividade
Três diferenças1. Estabelecer a comunicação, principalmente a não verbal. Atenção concentrada, Comunicação, Praticidade, Persistência, Foco em pessoas
Quem é quem1. Criar maiores laços de confiança entre os participantes.Comunicação, Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, Trabalho em equipe, Criatividade
Qual é meu cargo?1. Promover comunicação verbal.Comunicação, Criatividade, Capacidade analítica, Trabalho em equipe, Raciocínio lógico
Posters de validação1. Finalizar uma atividade.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Empatia, Criatividade, Credibilidade pessoal
Bingo-bongo1. Ativar os participantes.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Atenção concentrada, ,
O NomeEsta dinâmica propõe um Quebra-Gelo entre os participantes. Ela pode ser proposta no primeiro dia em que um grupo se encontra. É ótima para a memorização dos nomes de cada um. Comunicação, Criatividade, Auto-confiança, ,
Análise morfológica1. Promover a comunicação e motivação do grupo.Comunicação, Capacidade analítica, Atenção concentrada, Foco em resultados, Auto-confiança
Arqueologia1. Promover a criatividade.Criatividade, Trabalho em equipe, Flexibilidade, Foco em resultados, Persistência
As regras1. Fazer com que os participantes demonstrem sua criatividade.Criatividade, Trabalho em equipe, Estratégia, Foco em resultados, Organização
Batedores de carteira1. Promover inovação e criatividade na geração de idéias, estabelecer a importância do trabalho em equipe e fazer com que o participante busque dados pertinentes a um problema para determinar uma solução.Criatividade, Trabalho em equipe, Criatividade, Comunicação, Flexibilidade
Conhecendo lugares e pessoas1. Conhecer as pessoas com as quais se vai trabalhar ou mesmo em um espaço onde se vai passar alguns dias.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Praticidade
Desenho dos pés1. Perceber a necessidade de assumir compromissos, crescer, valorizar-se.Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Assertividade, Comunicação, Credibilidade pessoal
Basquetinho1. Compartilhar de um objetivo comum, oferecendo oportunidade para a construção de estratégias para alcançá-lo.



2. Este jogo permite encaminhar reflexões, procurando resgatar valores humanos.
Trabalho em equipe, Planejamento, Organização, Liderança, Comunicação
As maiores histórias1. Desenvolver motivação em vendedores.Foco no cliente, Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Assertividade, Credibilidade pessoal
Missão possível1. Trazer um novo senso de siginificado para o trabalho.Trabalho em equipe, Criatividade, Capacidade analítica, Comunicação, Assertividade
Vendedor do ano1. Desenvolver criatividade no ramo de vendas.Criatividade, Planejamento, Organização, Empreendedorismo, Praticidade
E daí?1. Enfatizar a diferença entre atributos e benefícios e melhorar o conhecimento do produto de vendedores.

Criatividade, Comunicação, Capacidade analítica, Praticidade, Foco em resultados
Superdetetive1. Promover uma situação de competitividade, desenvolvendo o trabalho em equipe e criatividade.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Criatividade, Estratégia, Pró-atividade
Alfabeto1. Estimula o pensamento rápido e ajuda vendedores a desenvolverem habilidades de conversação e de construção de rapport.Comunicação, Criatividade, Flexibilidade, Praticidade, Pró-atividade
Vestidos para o sucesso1. Elevar o nível de consciência da importância da boa aparência para pessoal de vendas.Auto-desenvolvimento, Disciplina, Estratégia, Foco em resultados, Foco no cliente
Entre!1. Ajudar vendedores de varejo a encontrar novas maneiras de saudar e abordar clientes. Criatividade, Comunicação, Relacionamento interpessoal, Praticidade, Flexibilidade
Aqui se fala serviço1. Busca de ideías criativas para servir para seus clientes.Criatividade, Relacionamento interpessoal, Pró-atividade, Praticidade, Planejamento
O Balão 1. Promover apresentações entre o grupo. Atenção concentrada, Praticidade, Pró-atividade, Atualização, Comunicação
Dizendo por dizer1.Desenvolver idéias coerentes e aprender a manifestar sua opinião.Liderança, Capacidade analítica, Assertividade, Credibilidade pessoal, Comunicação
O alienígena de tênis1. Desenvolver a comunicação e desenvoltura no repasse de informações.Comunicação, Relacionamento interpessoal, Organização, Estratégia, Persistência
Leilão de queixas1. Promover feedback e auto-conhecimento.Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Comunicação, Assertividade
Leilão de um dólar1. Estimular a comunicação não-verbal, a assertividade e habilidade de escutar. Comunicação, Assertividade, Persistência, Negociação, Flexibilidade
Objetos estranhos1. Desenvolver a comunicação. Trabalho em equipe, Comunicação, Criatividade, Estratégia, Praticidade
Opção verdade1. Estimular o autoconhecimento e desenvolver planejamento de ação e finalização.Auto-desenvolvimento, Relacionamento interpessoal, Planejamento, Criatividade, Flexibilidade
Tons de voz1. Desenvolver a comunicação.Comunicação, Credibilidade pessoal, Relacionamento interpessoal, Auto-desenvolvimento, Senso crítico
Explosão 1. Criar impacto nos participantes do grupo através de uma dramatização exagerada, a fim de sentir melhor as reações dos participantes.

Relacionamento interpessoal, Comunicação, Controle emocional, Diplomacia, Ponderação
Teste de resistência à pressão social1. Criar na pessoa a capacidade, o equilíbrio e a maturidade suficientes para aceitar críticas, superar impasses, pessimismos, desânimos, censuras sociais e outras.

Relacionamento interpessoal, Comunicação, Controle emocional, Flexibilidade, Foco em pessoas
A família ideal1. Trabalhar o valor do trabalho em equipe e a importância do planejamento para a realização de alguma atividade.Trabalho em equipe, Liderança, Relacionamento interpessoal, Comunicação, Planejamento
Construção da casa1. Fazer com que os participantes demonstrem sua criatividade. Criatividade, Comunicação, Planejamento, Organização, Trabalho em equipe
Personagens1. Promover comunicação e descontração.Comunicação, Relacionamento interpessoal, Foco em pessoas, Auto-desenvolvimento, Empatia
Cartão musical1. Facilitar o relacionamento entre os participantes de um grupo.

Trabalho em equipe, Comunicação, Flexibilidade, ,
Sociodrama1. Desenvolver a criatividade.Criatividade, Trabalho em equipe, Liderança, Planejamento, Comunicação
Jornal falado1. Organizar informações sobre um determinado assunto.



2. Desenvolver a expressão oral, o raciocínio, o espírito de cooperação e socialização.



3.Sintetizar idéias e fatos.

Comunicação, Organização, Criatividade, Planejamento, Trabalho em equipe
GV-GO1. Desenvolver a capacidade de ouvir o outro e exercitar a capacidade de síntese.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Trabalho em equipe, Negociação, Foco em pessoas
30 segundos1. Estimular a participação de todos por igual e evitar interrupções paralelas.

Relacionamento interpessoal, Comunicação, Trabalho em equipe, Organização, Negociação
Abra o olho 1. Desenvolver novas posturas no grupo. Relacionamento interpessoal, Senso crítico, Trabalho em equipe, Visão Sistêmica, Auto-desenvolvimento
Dinâmica da pizza1. Descobrir a importância de diferentes temas para os integrantes do grupo.

Auto-desenvolvimento, Capacidade analítica, Flexibilidade, Organização, Relacionamento interpessoal
A tempestade1. Gerar grande número de idéias ou soluções acerca de um problema, evitando-se críticas e avaliações, até o momento oportuno; processar os resultados de uma sessão de "tempestade" na mente de cada um.

Trabalho em equipe, Planejamento, Organização, Persistência, Liderança
Presente de amigo1. Enaltecer qualidades dos integrantes do grupo, bem como buscar analisar o relacionamento interpessoal.

Relacionamento interpessoal, Comunicação, Controle emocional, Criatividade, Foco em pessoas
Varinhas que não quebram1. Promover o trabalho em equipe.Trabalho em equipe, Relacionamento interpessoal, Foco em pessoas, Estratégia, Persistência
Juventude e comunicação1. Promover a comunicação.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Auto-desenvolvimento, Auto-confiança, Foco em pessoas
Técnica do encontroEstabelecer uma comunicação real. Auxiliar os participante a se tornarem conscientes de sua verdadeira reação uns em relação aos outros, através do uso dos sentimentos em todo o corpo.

Comunicação, Criatividade, Relacionamento interpessoal, ,
Exercício do bombardeio intenso1. Expressar sentimentos positivos, de carinho e afeto com uma pessoa.

Relacionamento interpessoal, Comunicação, Controle emocional, Equilíbrio, Foco em pessoas
Passe o MicrofonePermitir que todos os membros de um pequeno grupo participem da discussão, conscientizando-os de que pode ser relativamente fácil controlar um a discussão em grupo sobre assuntos polêmicos.Comunicação, Capacidade analítica, Senso crítico, Ponderação, Raciocínio lógico
Quem sou eu?Facilitar o entrosamento e descontração de um grupo em seu primeiro contato.Relacionamento interpessoal, Foco em resultados, Organização, Raciocínio lógico,
Quem começou?1. Promover comunicação entre os participantes.Comunicação, Atenção concentrada, Flexibilidade, Persistência, Criatividade
Bingo humano1. Inter-conhecimento dentro do grupo e introdução de algumas idéias sobre uma temática.Relacionamento interpessoal, Comunicação, Organização, ,
Cumprimentos1. Criar um bom ambiente dentro do grupo, ajudar o conhecimento das pessoas, promover a interação, introduzir algumas idéias sobre uma temática.Relacionamento interpessoal, Flexibilidade, , ,
Samurai intergaláctico1. Criar um bom clima no grupo.Atenção concentrada, Comunicação, Flexibilidade, Trabalho em equipe,
Passeando na praça1. Promover integração entre o grupo.Relacionamento interpessoal, , , ,
Direitos assertivosDesenvolver o auto-conhecimento e a assertividade. Exploração da auto-afirmação, suas ligações e seus limites.Assertividade, Comunicação, Ponderação, Relacionamento interpessoal, Trabalho em equipe

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